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简阳市施家镇人民政府关于公开招聘劳动协理员的公告

发布时间:2017-07-21  来源:   浏览次数:

简阳市施家镇人民政府

关于公开招聘劳动协理员的公告

       为安置就业困难人员就业,缓解人手缺乏压力,建立科学、规范、公正的用人制度,提高工作人员素质,经研究,现将招聘相关事项公告如下:

一、招聘原则

(一)坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则;

(二)坚持尊重知识、尊重人才、学以致用、专业对口的原则;

(三)坚持统一组织、统一面试、统一聘用,分部门开展招聘工作的原则。

二、招聘条件和岗位数

(一)招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守宪法和法律,具有强烈责任心和事业感;

3、具有良好的品行和适应岗位要求的身体条件;

4、毕业未满5年(2012年7月21日以后)的本市(成都市)户籍高校毕业生,或毕业已满5年取得失业证的本市(成都市)户籍高校毕业生。

5、全日制大专及以上学历。

6、年龄在35岁以下(1982年7月21日以后出生),男女不限。

7、能熟练操作电脑并使用办公软件。

有下列情况之一者不得报名

1、违反国家法律、法规及政策规定者;

2、在招聘的任一环节,提供虚假信息、作弊,破坏或违反纪律及本《公告》相关规定者;

3、有犯罪嫌疑尚未查清的;

4、受处分期间或者未满影响期限的;

5、法律、法规规定的其他情形。

(二)拟招聘岗位数

   2017年公开招聘劳动协理员10名

三、报名方式、时间及有关事项

(一)报名方式:采用现场报名或网络报名的方式进行

1、现场报名:简阳市施家镇社会事业服务中心,报名时提供个人简历(包含姓名、性别、学历、专业、学习经历、工作经历、联系电话)和相关证明材料。

2、网络报名:通过电子邮箱报名,报名时将个人简历(包含姓名、性别、学历、专业、学习经历、工作经历、联系电话)及相关证明材料电子文档发送369982256@qq.com

3、咨询报名电话:028-27651001(上班时间),13547287196(下班时间),联系人:曹先生。

4、报名时间:2017年7月21日至2017年7月24日12:00。

5、注意事项:凡因填报信息不实的,按弄虚作假处理,取消进入下一招聘程序的资格;凡因填报信息不全而导致未通过资格审查的,一切后果由报名者自行承担。

(二)资格初审

报名资格初审采用人工审核的方式进行,请严格按照招聘条件报名,并仔细核对报名信息。如报名信息与本人所持证件信息不相符,不能通过后续的资格审核。

(三)注意事项

1、资格复审及面试后,根据报名者最终成绩从高分到低分确定招聘对象,如成绩相同,由用人单位议定。

2、已参加各类就业考试的人员可以参加本次报名,但对取得事业单位招聘考试和公务员考试拟录用资格的人员,本次招聘均不再聘用。

3、截止报名时已经录(聘)用为事业单位和党政群机关的在职在编的人员,不得参加报名。

(四)面试时间地点

1、面试时间:2017年7月24日下午(以通知为准)。

2、面试地点:施家镇镇政府二楼会议室。

四、面试及聘用审批

(一)人员确定

1、根据岗位需求,并结合资格初审情况,按所需招聘人数1:2的比例确定面试人员名单。

2、面试人员按通知要求在规定时间到指定地点进行资格复审及面试。资格复审时须提供本人身份证原件,毕业证原件和其它证明材料。

3、资格审查将贯穿整个招聘过程,对在任何一环节查出不符合公告要求的人员,一律取消聘用资格。

(二)资格取消

整个聘用工作,不按时到场办理手续者即视为自动放弃聘用资格。

(三)招聘监督

整个聘用工作,在镇纪委的监督下进行,并接受社会各界的公开监督。

五、聘用管理及待遇

1、聘用管理:用人单位按考核管理制度执行。

2、工资待遇:不低于简阳市劳动协理员工资标准。

六、本公告及其未尽事宜,由施家镇人民政府负责解释。

                                     简阳市施家镇人民政府

                                             2017年7月21日



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